公司规模:500 - 999人
公司性质:私营/民营企业
职位性质: | 不限 | 专业要求: | 不限 | 招聘日期: | 2024.4.17 ~ 2025.3.12 |
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工作地点: | 陕西-西安市 | 外语要求: | 无 | 更新日期: | 2024.11.20 |
工作经验: | 三年以上 | 职称要求: | 无职称 | ||
学历要求: | 本科 | 工资待遇: | 6000 - 8000 | ||
招聘人数: | 2人 |
岗位职责: 1、日常法律咨询:及时解答公司日常法律咨询,提供合理的律师建议和意见; 2、审核合同:协助起草、审查或者修改公司所涉合同、协议等; 3、完善劳动用工制度:制作、完善公司的劳动用工、规章制度,协助人力资源部门做好管理工作; 4、负责处理各类法律事件:调解、争议、仲裁和诉讼; 5、参加会议及法律论证:参与公司在经营过程中的重要会议等,就存在的法律问题分析论证,必要时出具法律论证报告; 6、参与重大决策、谈判:参与公司重大的谈判磋商和经营决策,及时为公司提供动态法律咨询服务; 7、协助配合各部门法律相关事项的推进。 任职资格: 1、法本毕业,2-3年以上法务或者律所经验,执业律师; 2、熟悉合同法、劳动法、经济法等,有企业法务坐班经验优先; 3、爱岗敬业,责任心强,有良好的职业道德,工作严谨,责任心强,思维缜密,能独立完成工作。 4、适应偶尔出差。 薪资福利:双休,五险一金,绩效奖金,年终奖,季度劳保等福利 |